تصلنا يوميا العشرات من الأسئلة حول الدراسة في لإسبانيا حصوصا حول التكوين المهني العالي FP Grado superior و الجامعة. مؤخرا ظهر أسلوب جديد في طريقة لتكوين المهني ما يسمى بالتكوين المهني المزدوج FP Dual.
التكوين المهني المزدوج Formación profesional Dual هو شكل جديد من أشكال التدريب التكوين المهني الذي يدمج بين النظري في المؤسسة التعليمية و التطبيقي في ورشة العمل أو داخل الشركة.
تعتبر الأفضل بين جميع أشكال التدريب التكوين المهني إذ تعطي نتائج أفضل بالمقارنة مع باقي أشكال التكوين المهني التقليدية, بحث يمكن الطالب بالإحتكاك ببيئة العمل أكثر مما يأهله لإكتساب مهارات أفضل و خبرة في المجال. غير أنها غير معممة في جميع المؤسسات التعليمية و لاتزال محتكرة من طرف المؤسسات التعليمية الخاصة.
التكوين المهني المزدوج FP Dual له نفس المستوى التعليمي التكوين المهني العالي FP Grado superior إلا أنه له أفضلية في سوق العمل و فرصة الإندماج مباشرة بعد إنهاء التطبيقي تكون أعلى.
– الدراسات التكوين المهني المزدوج تمكنك من الحصول على شهادة تقني متخصص أو تقني عالي المستوى.
– تمكن الطلاب من معرفة محيط العمل أكثر و أدق.
– مدة الدراسة 3 سنوات عوض سنتين.
– ساعات التطبيقي في ورش العمل أو الشركات قد تفوق 33 في المئة من إجمالي ساعات الدورة.
– فترة التطبيقي في الورش العمل أو الشركات لا تؤخر لاخر السنة كما هو معتاد في التكوين المهني العادي, إنما تطبق بالتوازي مع ساعات النظري داخل المؤسسات التعليمية, هكذا يتمكن الأساتذة من الإستماع و حل إستفسارات الطلبة و تمكن التلاميذ من تبادل الخبرات فيما بينهم.
– التقييم التطبيقي من طرف مسؤول الشركة له نفس تأثير التقييم النظري من طرف الأساتذة في المؤسسة التعليمية.
– تُجبر الشركات على تخصيص مرتب رمزي للطلبة مقابل الخدمة و تقديم تسهيلات ضريبية.
– تقوم الشركة بتسجيلك في صندوق الضمان الاجتماعي للاستفادة من التغطية الصحية كباقي الموظفين و الحصول على التعويض في نهاية الخدمة.
– تمكنك من إتمام الدراسات الجامعية دون الحاجة إلى شهادة الباكلوريا أو إجتياز إمتحان الإلتحاق بالجامعة Selectividad الذي طالما أحبط الكثير من الطلاب الراغبين من دخول الجامعة.
– تمكنك من إكتساب مهارات و خبرة عالية للاندماج في مسارك المهني سواءا كنت ترغب في البحث عن منصب عمل قار في أحد الشركات أو إنشاء مشروع خاص بك. وستلاحظ مستواك التعليمي و المهني أثناء فترة التطبيق.
– تعطي فرصة أكبر لمسؤول الشركة من تقييم إندماجك و تواظبك في العمل, و قد يتنهي هذا بتوظيفك في نهاية السنة.
على الأقل يجب التوفر على واحدة من الشهادات التالية:
– الحصول على شهادة الباكلوريا أو الشهادات المماثلة مثل البكالوريا التجريبية.
– امتلاك الباكلوريا المعدلة بالنسبة للأجانب.
– الحصول على دبلوم التكوين المهني المتوسط FP Grado Medio.
– الحصول على شهادة جامعية أو ما يعادلها.
– بالنسبة للمهاجرين والأجانب الذين لم يحصلوا على أي من الشهادات السابقة, يجب عليهم إجتياز امتحان الولوج prueba de acceso Grado Superior. و هو إمتحان يقام كل سنة ليمكن باقي الطلبة متابعة دراساتهم و تحسين مهاراتهم..
– أما إن كنت غير حاصل على أي من الشهادات المذكورة سابقا, يمكنك الإلتحاق بالمؤسسات التي تمكنك من دراسة المواد التي يمتحن فيها في امتحان الولوج prueba de acceso Grado Superior. مدة الدورة سنة واحدة فقط أي 600 ساعة تقريبا. عدد المواد لا يفوق خمس مواد. يمكنك الدراسة في مؤسسات عمومية التي تفرض توقيت معين صباحا و مساءا, أما إذا كان التوقيت لا يوافق ظروف عملك فعليك بالمؤسسات الخاصة التي تمكنك من توقيت مرن ملائم لظروف عملك.
– السن ابتداء من 19 سنة. هناك قد تتقاسم الصف مع فئات عمرية قد تتجاوز الأربعين عاما.
– شهادة الإقامة ضرورية بالنسبة للمهاجرين لأن الشركة مجبرة على تسجيلك في صندوق الضمان الإجتماعي.
– القانون يلح على إذا كان مدة الدورة التعليمية يفوق 6 أشهر وجب الحصول على تأشيرة الدراسة من بلد الأم.
– مدة الدورة 3000 ساعة في ظرف 3 سنوات. الفترة التطبيقي تدخل ضمن المدة المحددة.
– الفترة التطبيقية تفوق 33 في المئة من المدة المحددة و لها أهمية كبيرة, عدم الإنضباط أو الغياب قد يسبب لك الرسوب وإعادة الدورة أو السنة, و زيادة على ذلك ستخصر فرصة الفوز بالوظيفة داخل الشركة و كذلك الراتب الذي تتقضاه.
– الشركة باتفاق مع المؤسسة ووزارة التربية والتعليم ملزمة بتعويض عن ساعات العمل وتسجيلك في صندوق الضمان الإجتماعي كما لو كنت موظفا عندها.
– الكثير من الشركات رحبت بهذا النموذج من التعليم. بعد إرتفاع وتيرة الأزمة باتت هذه الشركات تخاف من توظيف عمال جدد إذ في حالة تبت لها أن العامل الجديد غير نافع للشركة و بذلك وجب طرده فإنها ملزمة بتعويضه. فجاء هذا النموذج كحل إذ يتيح لها إختبار انضباط و إنتاجية الطالب لفترة طويلة قبل أخذ قرار توظيفه. فإذا ثبت لها غير ذلك فإنها لا تعوضه بنفس المبلغ كموظف عند إنهاء فترة التطبيقي.
– تقوم المؤسسة تعويضك عن مصاريف التنقل, إحتفظ دائما بالفاتورة و تذكرة الإشتراك الشهري القطار أو الحافلة أو أي وسيلة نقل تستعملها.
إذا كنت ترغب بالتعرف على جميع التخصصات التكوين المهني المزدوج FP Dual
التكوين المهني المزدوج FP Dual
